מ
AI

Senior Generative AI Engineer

מטריקס · גוש דן, TA, IL

Actively hiring Posted about 22 hours ago

איזור: גוש דן

תיאור התפקיד:

האם את/ה נלהב/ת מעולם הבינה המלאכותית היוצרת (Generative AI) ומחפש/ת הזדמנות ייחודית להשפיע באופן משמעותי? חברת Migdal AI מחפשת מהנדס/ת Generative AI מנוסה להצטרף לצוות דינמי ומוביל.

זוהי הזדמנות מצוינת לעבוד עם טכנולוגיות מתקדמות בחזית החדשנות ולהוביל פרויקטים פורצי דרך בתחום הבינה המלאכותית. במסגרת התפקיד תהיה לך הזדמנות לחדש, לפתור בעיות מורכבות ולפתח פתרונות מבוססי ארכיטקטורת RAG, מערכות Agents Mesh, הבנת מסמכים חכמה (Intelligent Document Understanding), חילוץ וניתוח כוונות מפניות למוקדי שירות ועוד.

תחומי אחריות:

  • תכנון, פיתוח והטמעה של מנועי Generative AI, בדגש על יישומי Agents ומערכות RAG.
  • הנחיה מקצועית של הצוות בנוגע לשיטות עבודה מומלצות (Best Practices) בתחום ה-GenAI וביצוע Benchmarking למדדי ביצוע טכנולוגיים (KPI) של מקרי שימוש שונים.
  • עבודה בשיתוף פעולה עם צוותים חוצי-ארגון לצורך הבנת צרכים עסקיים ותרגומם לפתרונות טכנולוגיים.
  • אופטימיזציה ושיפור ביצועים של סוכנים גנרטיביים (Generative Agents) לצורך ביצועים גבוהים ויכולת גדילה (Scalability).
  • התעדכנות שוטפת במגמות, חידושים ופיתוחים בתחום הבינה המלאכותית היוצרת.

דרישות התפקיד:

  • תואר ראשון או שני במדעי המחשב, הנדסה או תחום רלוונטי אחר.
  • לפחות שנתיים ניסיון בתחום Generative AI, עם דגש משמעותי על פיתוח ויישום Agents.
  • לפחות 5 שנות ניסיון בפיתוח תוכנה ובבניית מערכות Enterprise בעלות עומסים גבוהים (High Throughput) ובהיקפים גדולים.
  • הבנה מעמיקה של מודלי יסוד (Foundation Models), הנדסת פרומפטים (Prompt Engineering), סינון תכנים (Content Filtering) ועבודה עם מודלים מתקדמים בסביבת Production כגון Claude, GPT ו-Gemini.
  • שליטה מלאה ב-Python וניסיון בעבודה עם ספריות ומסגרות Machine Learning כגון TensorFlow, PyTorch או מקבילותיהן.
  • ניסיון בעיבוד מקדים של נתונים (Data Preprocessing), הנדסת מאפיינים (Feature Engineering) ושיטות להערכת ביצועי מודלים (Model Evaluation).

פרטים נוספים

דרישות:

עלאת

Tags & focus areas

Used for matching and alerts on DevFound
Ai Ai Engineer Generative Ai

Next step

Ready to Join the Team?

Apply once with DevFound. We'll route your profile to מטריקס and keep you informed when matching AI roles go live.

  • Single profile, multiple curated AI opportunities
  • No spam roles — only vetted AI positions
  • You choose which roles to apply to
Sign up to apply

No CV uploads. We never share your profile without your consent.

Common Questions

Frequently asked questions

Quick answers about how DevFound's AI matching, resumes, and referrals work.

DevFound's AI Copilot ingests your profile, goals, and live job data to deliver curated matches in seconds. Every match includes a resume variant, suggested referrals, and interview prep so you can act immediately. The more feedback you provide, the sharper the Copilot becomes.

AI-led job searches shrink the hours spent sifting through boards and formatting resumes. DevFound pairs automation with your personal outreach, so you reserve energy for interviews and negotiation. Traditional networking still matters, but AI gives you a lift before you even send a message.

Modern AI roles expect comfort with production-grade code, data fluency, and practical ML tooling. The strongest candidates pair deep technical chops with storytelling—translating model impact to product, GTM, and exec partners. Continuous learning keeps you ahead as stacks evolve.

DevFound rewards active seekers. Keep your profile fresh, respond to match quality prompts, and enable alerts so you never miss a role. The AI prioritizes companies and teams that align with your feedback, accelerating both introductions and interview invites.

High-density tech hubs continue to host the deepest AI talent pools, yet distributed teams are catching up fast. Use DevFound filters to hone in on onsite, hybrid, or fully remote roles and watch openings expand across time zones.

DevFound aggregates thousands of remote AI openings and flags the nuances—core hours, async culture, and visa needs—up front. The Copilot also recommends how to position your distributed work experience so hiring managers know you can thrive on a remote team.